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Foto do escritorAlexandre Azevedo

Parte II: Anos 60, 70 e 80; A evolução do escritório corporativo

No início dos anos 60, o local de trabalho realmente começou a mudar com a adoção de uma reforma de escritório com layout mais socialmente democrático, o que consequentemente incentivou um grande grau de interação e engajamento humano.

Esse estilo de design de escritório ficou conhecido como Burolandschaft, um conceito originalmente alemão, que se traduz em 'paisagem de escritórios' e, depois de se tornar popular no norte da Europa, começou a se espalhar pelo mundo.

Um exemplo de local de trabalho Burolandschraft



A Burolanschaft defendia uma abordagem menos rígida aos layouts de escritórios e dava muito mais importância ao atendimento das necessidades da força de trabalho. Como resultado, o local de trabalho tornou-se um espaço mais aberto, com mesas e equipes agrupadas, de maneira menos científica que o taylorismo, com plantas e não partições criando limites orgânicos.

Posteriormente, o local de trabalho tornou-se um assunto muito mais social, com a colaboração entre equipes, agora colocadas uma ao lado da outra, ocorrendo de forma muito mais regular. Com base nesse modelo progressivo, funcionários de diferentes níveis gerenciais começaram a se sentar e trabalhar juntos e, como tal, a Burolandschaft é frequentemente referenciada em relação aos princípios do design moderno de escritórios.

O Escritório de Ação

À medida que a Burolandschaft evoluiu, uma nova abordagem que ficou conhecida como Escritório de Ação começou a surgir. Esse modelo diferia do Burolandschaft por incluir uma variedade de configurações alternativas de trabalho para os funcionários, maior liberdade de movimento e maior grau de privacidade ao trabalhar.

Com o aumento do espaço, fileiras de móveis modulares proporcionavam aos funcionários privacidade e flexibilidade para trabalhar. Embora tenha havido uma ênfase crescente nas salas de reunião, a estação de trabalho de um indivíduo tornou-se maior e mais fechada e, embora proporcionasse espaço para trabalhar, isso levou a menos interação à medida que a equipe se tornou menos visível um ao outro.


O influxo de trabalhadoras mulheres para o que era tradicionalmente um local de trabalho dominado por homens na década de 1960 também levou a mudanças sutis na maneira como o local de trabalho foi projetado e reformas de escritórios foram necessárias. O espaço agora exigia um maior nível de privacidade, muitas trabalhadoras exigiam um "quadro de modéstia", que era simplesmente uma seção de compensado que cobria a frente da mesa consequentemente as pernas. De fato, o Observer publicou um artigo intitulado "Você deixaria sua filha trabalhar em um escritório de plano aberto?".


Artigo de observador de 1968

Com o tempo, o conceito do Action Office evoluiu para um ponto em que cada funcionário tinha sua própria divisão vertical de três lados que definia seu espaço individual e que eles tinham autonomia para personalizar. Isso deve parecer um tanto familiar, já que é frequentemente creditado com o surgimento dos locais de trabalho agrícolas de cubículos, muitas vezes ridicularizados, nos anos 80.

Fazenda de Cubículos

A disponibilidade de paredes modulares baratas, mais eficazes, e um foco maior na lucratividade em detrimento das condições de trabalho, são vistos como os principais fatores por trás da mudança radical no design de escritório, sofrida ao longo dos anos 80.

Robert Prost, que é amplamente associado ao desenvolvimento do modelo do Action Office, é citado como afirmando que:

“Nem todas as organizações são inteligentes e progressivas. Muitos são administrados por pessoas grosseiras que podem pegar o mesmo tipo de equipamento e criar buracos do inferno. Eles fazem cubículos pequenos e enfiam pessoas neles. Lugares estéreis, buracos de rato ”




Douglas Ball, designer da empresa de móveis Haworth, que desenvolveu um dos designs mais populares do Action Office, relatou:

“Fui ver a primeira instalação do sistema, um grande projeto do governo. Os painéis tinham setenta centímetros de altura, então, a menos que você tivesse um metro e oitenta, não era possível olhar por cima. Foi horrível - uma das piores instalações que eu já vi "


No próximo post abordaremos o escritório moderno. Nos vemos lá!

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